Peer Learning Workshops

Peer Learning Workshops heißt:
  • von- und miteinander lernen anhand von Echtdaten
  • Erfahrungsaustausch von Kleingruppen (was funktioniert/was nicht..)
  • von der Erfahrung anderer profitieren
  • gemeinsam umsetzen lernen
Als Beispiel einer Kombination von unseren Methoden zeigen wir Ihnen hier ein Grobkonzept für ein Tankstellenunternehmen, bei dem 400 Tankstellenpartner durchgeschult wurden:

Phase 1 (Basis)

Maßgeschneiderte Tankstellen Unternehmenssimulation

Phase 2 (Optimieren)

Optimierungs-Workshops
  • Fokus Kosten:
  • Erarbeitung von konkretem Einsparungspotenzial pro Tankstelle (BWL und Finanzbereich)
  • Fokus Umsatz:
  • Erarbeitung von konkretem Umsatzpotenzialen pro Tankstelle (BWL und Finanzbereich)

Phase 3 (Kontrollieren)

Aktive Steuerung der Tankstelle – „mit Kennzahlen führen“
  • Berechnungstools, deren Einsatz und Anwendung
  • Bereits realisierte Maßnahmen die funktionieren und deren Messbarkeit
  • Kennzahlen „die Sinn machen“ zur Steuerung der TS und deren Berechnung
  • Tipps & Tricks, Erfahrungsaustausch in der Umsetzung
  • Wissen wie man Kosten beeinflusst & Kostenbewusstsein schaffen
  • Wissen um betriebswirtschaftliche Hebel im Alltag, Erfolgsfaktoren und –potenziale
  • Konkret Ergebnisse im eigenen Betrieb verbessern durch 1) Kostenhebel und 2) Umsatzhebel und wissen wie man diese umsetzt
  • Wissen wie man richtig, verantwortungsvoll und langfristig erfolgreich steuert